Programa de Saúde Emocional no Trabalho

Programa de Saúde Emocional e Mental no Trabalho

O Instituto Meu Ser Psicologia e Terapias Integradas ajuda empresas a construírem um ambiente interno que valoriza a segurança psicológica e o bem-estar físico, mental e emocional de seus colaboradores.

Nosso Programa utiliza conceitos, ferramentas e técnicas da psicologia, comunicação assertiva e de práticas integrativas para ativar e potencializar o processo de autoconhecimento, autoconfiança, autorresponsabilidade e engajamento dos participantes na gestão de sua saúde. Para nós, uma empresa que abraça o desafio de destravar o potencial humano, por meio de um olhar sistêmico para o negócio, é uma organização saudável e próspera.

Por que investir em saúde mental na sua empresa?

• Os transtornos mentais provocam uma perda no faturamento das empresas de R$ 397,2 bilhões/ano. Na economia como um todo, chega a 4,7% do Produto Interno Bruto (PIB).

• 86% dos brasileiros sofrem com algum transtorno mental, como a ansiedade e a depressão.

• O Brasil é o país com maior número de pessoas ansiosas no mundo.

• A Síndrome de Burnout é uma das doenças ocupacionais que mais causam afastamentos do trabalho no Brasil.

Fonte: Organização Mundial de Saúde (OMS)

Como ajudamos?

Diagnóstico, sensibilização e planejamento para a criação de cultura de saúde mental

• Metodologia própria

• Sondagens, mapeamentos e diagnósticos de saúde mental

• Treinamento e capacitação para lideranças

• Sensibilização do corpo funcional

• Formação de multiplicadores de práticas de prevenção e autocuidado.

Palestras, workshops e rodas de conexão

• Psicoeducação

• Determinantes Sociais da Saúde da OMS

• Tipificação, sinais, sintomas e prevenção dos principais transtornos observados com maior frequência no universo do trabalho: síndromes ansiosas, burnout, pânico, depressão, transtornos de humor e os transtornos da personalidade.

• Encontros temáticos

• Metodologia dinâmica, participativa e integrativa

Oficinas do SER

• Jogos vivenciais, de conexão e colaboração

• Despertam as habilidades socioemocionais, o autocuidado e a cocriação de novas experiências positivas no trabalho em equipe

• Ajudam a construir relações empáticas, de confiança e uma comunicação mais assertiva

• Produzem um olhar sistêmico e integrativo para a cultura organizacional

• Fortalecem a segurança psicológica

Programa “Elas na Ciranda”

• Programa dinâmico e integrativo

• Rodas de conversa e círculos reflexivos

• Autoconhecimento

• Afetividade

• Saúde mental e emocional da mulher na vida profissional e pessoal

Coordenação

Patricia Gonzalez é Psicóloga clínica, pós-graduanda em Neuropsicologia e Terapia Cognitivo-Comportamental (TCC), além de mestre em Projetos Sociais. Especialista em comunicação assertiva, grupos terapêuticos e reflexivos, possui conhecimentos em Neuropsicologia da Memória, Psicopatologia Fenomenológica e Clínica Gestáltica, Psicopatologia 2.0, Perdas e Luto, Dança das Emoções, técnicas de respiração e meditação induzida, terapia corporal, jogos de cooperação e conexão, formação em Estimulação Cognitiva, Análise do Comportamento Aplicada ao Autismo (ABA), Análise Comportamental para a Orientação de Carreira e Terapia Sistêmica para casal e família, além de pós-graduação em Psicologia Positiva.

Iniciou a carreira na área de comunicação, atuando como executiva em grandes organizações, privadas e públicas, ao longo de 25 anos. Neste período, acompanhou e treinou lideranças e equipes em todo o país. Fundadora do Instituto Meu Ser, é também docente, palestrante e facilitadora de círculos de mulheres, tendo fundado uma ONG voltada para o trabalho social com este público. Autora do livro “Casa de Zenita: relatos de sobrevivência nas ruas de Copacabana”, coautora de “Atendendo o meu chamado” e diretora e roteirista do curta-documentário “Casa de Zenita”.